Деси, Костнер, Райан — Метаанализ экспериментов о влиянии внешних наград на внутреннюю мотивацию

8 окт. 2026 г. · время чтения ~4 мин.

Вид: статья

Коротко

Вопрос: как внешние награды влияют на внутреннюю мотивацию.
Ответ: по метаанализу 128 экспериментов, осязаемые награды в целом подрывали внутреннюю мотивацию (меру свободного выбора), а положительная обратная связь её усиливала.

Тезисы

Т1. Метаанализ 128 исследований о влиянии внешних наград на внутреннюю мотивацию

  • Против: нет
  • Аргумент: реферат называет предмет метаанализа — влияние внешних наград на внутреннюю мотивацию — и число включённых исследований.
  • Цитата: «A meta-analysis of 128 studies examined the effects of extrinsic rewards on intrinsic motivation.» (реферат)
  • Данные: 128 исследований.
  • Понятия: Внутренняя мотивация, Внешняя награда

Т2. Три вида условных наград подрывали внутреннюю мотивацию по мере свободного выбора

  • Против: нет
  • Аргумент: награды за вовлечение, за завершение и за результат значимо снижали мотивацию, как и все награды, все осязаемые и все ожидаемые; для трёх видов эффект соответственно d = -0.40, -0.36, -0.28.
  • Цитата: «As predicted, engagement-contingent, completion-contingent, and performance-contingent rewards significantly undermined free-choice intrinsic motivation (d = -0.40, -0.36, and -0.28, respectively), as did all rewards, all tangible rewards, and all expected rewards.» (реферат)
  • Данные: d = -0.40, -0.36, -0.28 по мере свободного выбора.
  • Понятия: Мера свободного выбора, Награда за вовлечение

Т3. Награды за вовлечение и за завершение снижали и самоотчёт об интересе

  • Против: нет
  • Аргумент: реферат отдельно называет самоотчёт об интересе и перечисляет награды, значимо снижавшие его: за вовлечение, за завершение, все осязаемые и все ожидаемые.
  • Цитата: «contingent rewards also significantly undermined self-reported interest (d = -0.15, and —0.17), as did all tangible rewards and all expected rewards.» (реферат)
  • Данные: d = -0.15 и -0.17 по самоотчёту.
  • Понятия: Самоотчёт об интересе

Т4. Положительная обратная связь усиливала и свободный выбор, и самоотчёт

  • Против: нет
  • Аргумент: реферат даёт отдельные значения d для свободного выбора и для самоотчёта.
  • Цитата: «Positive feedback enhanced both free-choice behavior (d = 0.33) and self-reported interest (d = 0.31).» (реферат)
  • Данные: d = 0.33 по свободному выбору, d = 0.31 по самоотчёту.
  • Понятия: Положительная обратная связь

Т5. Осязаемые награды «имели тенденцию» вредить детям сильнее, чем студентам колледжа, а словесные — помогать детям меньше, чем студентам

  • Против: нет
  • Аргумент: сравнение возрастных групп (дети и студенты) по типам наград; различия показаны как тенденции.
  • Цитата: «Tangible rewards tended to be more detrimental for children than college students, and verbal rewards tended to be less enhancing for children than college students.» (реферат)
  • Данные: возрастные группы — дети и студенты колледжа.
  • Понятия: Возрастной эффект наград

Т6. Авторы разбирают четыре прежних метаанализа и показывают, чем отличается их собственный

  • Против: прежние метаанализы (четыре, по реферату)
  • Аргумент: реферат говорит, что авторы разбирают четыре прежних метаанализа и описывают, чем методы, анализ и результаты их работы отличались.
  • Цитата: «The authors review 4 previous meta-analyses of this literature and detail how this study’s methods, analyses, and results differed from the previous ones.» (реферат)
  • Данные: четыре предыдущих метаанализа.
  • Понятия: Метаанализ

Т7. В выборку брали только исследования с подходящей группой без награды

  • Против: нет
  • Аргумент: в методике названо условие отбора — подходящая контрольная группа без награды.
  • Цитата: «We included only studies that had appropriate no-reward control groups.» (раздел «No-Reward Control Groups»)
  • Данные: нет
  • Понятия: Контрольная группа без награды

Т8. Размер эффекта выражен как d Коэна

  • Против: нет
  • Аргумент: в методике названа мера размера эффекта, использованная в метаанализах.
  • Цитата: «In these meta-analyses, Cohen’s d was used as the measure of effect size.» (раздел «Effect Sizes»)
  • Данные: нет
  • Понятия: Размер эффекта d

Критика

  • Авторы отделяют свой метаанализ от четырёх прежних: методы, анализ и результаты у них, по реферату, отличались. Цитата: «The authors review 4 previous meta-analyses of this literature and detail how this study’s methods, analyses, and results differed from the previous ones.»
  • Авторы сами ограничивают выборку: берут только исследования с подходящей контрольной группой без награды. Цитата: «We included only studies that had appropriate no-reward control groups.»

Связи

  • +Внутренняя мотивация — см. также
    Из карточки: Деси, Костнер, Райан: предмет метаанализа — влияние внешних наград на неё (Т1)
  • Из карточки: Мера свободного выбора → Деси, Костнер, Райан: мера, по которой реферат даёт значения d для наград и положительной обратной связи (Т2, Т4)
  • Из карточки: Положительная обратная связь → Деси, Костнер, Райан: по реферату, усиливала свободный выбор и самоотчёт об интересе (Т4)

Частные вопросы

  • В1. Какой вид наград подрывает внутреннюю мотивацию? → Т2, Т3, Т5
  • В2. Что делает положительная обратная связь? → Т4, Т5

Где используется

Оригинал